七台河市图书馆现正招聘图书管理及相关工作人员。招聘职位包括图书管理员、读者服务助理等。要求应聘者具备良好的沟通能力和服务意识，熟悉图书馆管理基本流程，具备图书情报学背景者优先。招聘流程包括在线报名、资格审查、面试和笔试等环节。该图书馆欢迎热爱图书馆事业，有志于投身公共文化服务领域的优秀人才加入，共同推动七台河市文化事业的发展。详情可关注七台河市图书馆官方网站招聘信息。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利

随着社会的快速发展和科技的进步，图书馆作为知识传播和阅读推广的重要场所，正日益受到人们的关注和重视，七台河市市图书馆为了满足广大读者的需求，不断提升服务质量与水平，现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建知识殿堂添砖加瓦，本文将详细介绍七台河市市图书馆的最新招聘信息，为广大求职者提供有价值的参考信息。

招聘背景

七台河市市图书馆作为本市重要的公共文化服务机构，一直致力于为广大读者提供优质的阅读服务，为了满足日益增长的读者需求，提升图书馆的运营水平和服务质量，我们不断引进高素质人才，优化团队结构，努力打造一流的图书馆服务团队。

招聘岗位及要求

1、图书馆管理员

岗位职责：

（1）负责图书的借阅、归还、整理及典藏工作；

（2）维护图书馆的秩序，引导读者保持良好的阅读环境；

（3）协助读者查询资料，解答咨询问题；

（4）参与图书馆各类活动的组织与实施。

任职要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、档案管理等相关专业优先考虑；

（2）具备良好的服务意识和沟通能力，具备团队协作精神；

（3）熟悉计算机操作，具备一定的组织协调能力。

2、信息技术人员

岗位职责：

（1）负责图书馆自动化系统的维护与管理；

（2）负责图书馆网站及数字资源的建设与管理；

（3）参与图书馆信息化项目的实施与推广。

任职要求：

（1）计算机相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉计算机网络、数据库及信息系统等技术；

（3）具备良好的问题解决能力及创新意识。

3、读者服务专员

岗位职责：

（1）负责读者活动的策划与实施，提升读者参与度；

（2）负责读者意见收集与反馈，改进服务质量；

（3）参与图书馆各类讲座、展览的筹备工作。

任职要求：

（1）大专及以上学历，专业不限；

（2）具备良好的沟通能力、组织协调能力及文字功底；

（3）具备较强的服务意识，有团队协作精神。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至七台河市市图书馆官方招聘邮箱；

2、资格审查：图书馆将对收到的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试；

3、面试：面试内容包括自我介绍、专业知识测试及综合素质评估；

4、体检：通过面试的应聘者需参加体检，确保身体健康；

5、录用：根据面试及体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

待遇与福利

1、薪资待遇：根据应聘者的工作经验、能力及岗位性质，提供相应的薪资待遇；

2、福利待遇：享受五险一金、带薪休假、节日福利等；

3、培训与发展：提供丰富的在职培训机会，助力个人职业发展。

七台河市市图书馆诚邀广大有志之士加入我们的团队，共同为推广阅读文化、提升市民素质贡献力量，我们相信，通过共同的努力，七台河市市图书馆将成为一个充满活力、创新和服务意识的优秀团队，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！